< Start / Insikter och guider

Lernia delar kunskap

Insikter och guider

Behöver du fortbilda dig inom ledarskap, personalfrågor och kompetensutveckling? Välkommen att ta del av vår samlade kunskap! Här hittar du alla våra samlade artiklar och guider om allt från rekrytering av personal till bemanningstips och framtidsspaningar.

Toppbild 5 Insikter Minskad Personalomsattning

Hitta artiklar inom följande ämnen

Bemanningstips

Rekrytera personal

Arbetsmiljö

Kompetensutveckling

Ledarskap

Guider

Rekrytera personal

Industrin förändras snabbare än många kravprofiler

Operatören är fortfarande operatör. Lagerarbetaren är fortfarande lagerarbetare. Men vad de faktiskt gör under ett skift ser annorlunda ut än för bara fem år sedan. Ändå rekryterar många företag fortfarande utifrån gamla behov och arbetssätt. Lernias Cicci Arvidsson har arbetat med industribemanning i tolv år och sett förändringen på nära håll. Rekryterar du yrkesarbetare? Då är det här värt att känna

Ledarskap

Stanna-samtalet: så behåller du medarbetarna efter sommaren

Den medarbetare du minst väntar dig att förlora kan redan ha börjat fundera på nästa steg, även om allt utåt fungerar som vanligt. Frågan är om personen fortfarande ser sin framtid hos er. Stanna-samtalet ger dig som chef, och arbetsgivare, chansen att få ett ärligt svar av medarbetaren medan det fortfarande finns tid att agera.

Ledarskap

7 smarta jobbpoddar du inte får missa

Har du fått nog av Rättegångspodden, P3 dokumentär och andra mordstinna poddar? Söker du istället inspiration och kunskap om ledarskap, arbetslivet och framtidens arbetsmarknad? Perfekt, då har vi sju tips för dig som gillar att dra på dig lurarna och försvinna in i en riktigt bra podcast.

Rekrytera personal

AI i rekrytering – vad ska automatiseras?

AI har snabbt blivit ett självklart inslag i rekryteringsprocessen. Tekniken utlovas göra rekryteringen smartare och mer effektiv. Och det stämmer. Men inte alltid på det sätt många tror. I den här artikeln går vi bortom AI-hypen och HR-teorin för att istället utgå från operativa erfarenheter av rekrytering i stor skala. Var fungerar AI faktiskt bäst i rekryteringsprocessen, och vilka delar kräver

Ledarskap

10 tips för en stressfri semester för dig som chef

Inför semestern ökar tempot på många arbetsplatser. Som chef är det ofta mycket som ska hinnas med samtidigt som teamet behöver rätt förutsättningar för att kunna koppla bort jobbet på riktigt. Här får du 10 konkreta tips som kan minska stressen och göra semesterperioden lugnare för både dig och dina medarbetare.

Här listar vi alla våra artiklar

Guider

Guide: Så kommer ni igång med ert employer branding-arbete i 7 steg

Har ni en employer branding-strategi på plats? Alla organisationer har ett employer brand som beskriver hur de vill uppfattas som arbetsgivare. Att bygga ett starkt employer brand är inte bara viktigt för att attrahera rätt talanger utan även för att behålla nöjda medarbetare. I den här guiden går vi igenom i 7 tydliga steg hur ni kan komma igång med ert employer branding-arbete.

Rekrytera personal

Så hjälper tester vid anställningsprocessen

På dagens konkurrensutsatta arbetsmarknad kan det vara svårt för arbetsgivare att hitta rätt person för rätt position. För att göra detta mer effektivt och träffsäkert är tester inför anställning en populär metod i rekryteringsprocessen. Vilka tester är vanliga att använda vid rekrytering? Vilken funktion och syfte har testerna och hur bör arbetsgivare förhålla sig till resultaten?

Ledarskap

Så lyckas ni med er employer branding-strategi

Employer branding har blivit allt viktigare för företag när det gäller att attrahera och behålla talanger på dagens konkurrensutsatta arbetsmarknad. Genom att skapa en tydlig strategi och förmedla ett starkt arbetsgivarvarumärke kan företag påverka hur människor uppfattar företaget som arbetsgivare och stärka sitt rykte på marknaden.

Ledarskap

Kan en chef ta semester? Ledarskapstips inför sommaren

Nio av tio chefer arbetar under semestern. Det är alltså en oroväckande hög andel av cheferna som kämpar med att koppla bort arbetsuppgifterna under ledigheten. Är du chef och har en önskan om att få till en mer balanserad arbetslivssituation som ledare inför semestern? Här delar vi tips och strategier som hjälper dig på vägen!

Rekrytera personal

Så förändrar AI och digitala verktyg rekryteringsprocessen

Teknikens framsteg har förenklat livet för rekryteraren. Med digitala plattformar och verktyg har det blivit lättare och mer effektivt att gallra bland kandidater och ansökningar för att hitta rätt talanger. Det finns många fördelar med de digitala hjälpredorna, men vad händer med den mänskliga faktorn och innovationsförmågan om vi förlitar oss alltmer på AI och digitala verktyg inom rekrytering?

Ledarskap

Successionsplanering – vikten av att kartlägga kompetens

Vad händer när en nyckelperson i företaget slutar, blir sjuk eller har semester? Att ha en strategi på plats för att säkerställa att kunskap och kompetens som är viktiga för verksamheten inte går förlorad är A och O för att hålla verksamheten igång. En sådan strategi kallas successionsplanering och går ut på att hitta, ta hand om och utveckla talanger inom den egna personalgruppen som kan ta över viktiga

Ledarskap

Håll igång produktiviteten med semestervikarier!

Sommaren väntar runt hörnet, en tid vi förknippar med avkoppling och ledighet. Men, för de allra flesta verksamheter behöver leverans och produktion rulla på som vanligt. Hur säkerställer vi att arbetet och produktionen inte tappar fart? Vi har pratat med vår HRBP Sofia Viredius som delar med sig av sina tips!

Ledarskap

Så vill vi ha framtidens arbetsplats 2024

Arbetsplatsen är en viktig del av våra liv och behöver både vara trivsam, inspirerande och anpassad efter verksamhetens behov. Samtidigt som företagen behöver kunna attrahera medarbetare är det också viktigt att personalen mår bra, trivs och kan prestera. I den här artikeln kartlägger vi de trender som kännetecknar framtidens hållbara arbetsplats 2024.

Rekrytera personal

Kompetensbristen i norra Sverige: Vad säger politikerna, företagen och invånarna?

Guider/White papers Vi på Lernia kan jobb. Genom bemanning, matchning och utbildning skapar vi nya förutsättningar för människor och företag på den svenska arbetsmarknaden. I slutet av 2022 stod Sverige inför helt nya utmaningar – krig i vårt närområde, elkris och stundande lågkonjunktur. Men också framtidstro och många nya gröna satsningar inom till exempel industrin.

Föregående sida

Nästa sida

Om Lernia Kontakta Lernia Press

Ring oss

0771-650 650

Här finns vi

Vi finns över hela Sverige

Vid arbetsplatsolycka Personuppgifter och dataskydd Om webbplatsen Whistleblowing

Insikter och guider

Hitta artiklar inom följande ämnen

Industrin förändras snabbare än många kravprofiler

Stanna-samtalet: så behåller du medarbetarna efter sommaren

7 smarta jobbpoddar du inte får missa

AI i rekrytering – vad ska automatiseras?

10 tips för en stressfri semester för dig som chef

Här listar vi alla våra artiklar

Guide: Så kommer ni igång med ert employer branding-arbete i 7 steg

Så hjälper tester vid anställningsprocessen

Så lyckas ni med er employer branding-strategi

Kan en chef ta semester? Ledarskapstips inför sommaren

Så förändrar AI och digitala verktyg rekryteringsprocessen

Successionsplanering – vikten av att kartlägga kompetens

Håll igång produktiviteten med semestervikarier!

Så vill vi ha framtidens arbetsplats 2024

Kompetensbristen i norra Sverige: Vad säger politikerna, företagen och invånarna?

Ring oss

Mejla oss

Här finns vi